ETİ A.Ş. ÇALIŞANLARINA %46 ile %54 ORANINDA ZAM YAPILDI

Güncel 02.02.2022 - 13:24, Güncelleme: 02.02.2022 - 13:24
 

ETİ A.Ş. ÇALIŞANLARINA %46 ile %54 ORANINDA ZAM YAPILDI

Eti A.Ş. ile Özçelik İş Sendikası arasında 1250 işçi adına sürdürülen toplu sözleşme pazarlığı sona erdi.

3 yıllığına yapılan sözleşmeyle çalışanların ücretlerine %46 ile %54 oranında zam yapıldı. Anlaşmayla sonuçlanan sözleşmenin 2. ve 3. yıllarında enflasyon oranına göre +2 puan ilave edilerek maaşlara yansıtılacak. Eti A.Ş. de çalışan işçilerin sosyal haklarında da iyileşme sağlandı. Yapılan iyileşme ile işçilerin bayram harçlıklarına %45 oranında artış yapılarak; Ramazan Bayramı; 660 TL ve Kurban Bayram Harçlığı 1215 TL oldu. Ayrıca çocuk yardımı; en fazla iki çocukla sınırlı olmak kaydıyla 0-6 yaş 100 TL ve 7-25 yaş arası öğrenimine devam eden her bir çocuk için ise 50 TL çocuk yardımı ödenecek. Vardiya Zammı; işyerinde çalışan sendika üyesi işçilere sözleşmenin 1. Yılında 16:00 – 24:00 vardiyasında fiilen çalışanlara, çalıştıkları her gün için 7,5 TL/Net, 24:00 – 08:00 vardiyasında fiilen çalışanlara ise 13 TL/Net vardiya zammı uygulanır. Kıdem Farkı Ödemesi; 4 yıl çalışıp, 5. yılına devam  edenlerin 9 yıl çalışması sonuna kadar 50 TL, 9 yıl çalışarak 10. Yılına devam edenlerin 14 yıl çalışması sonuna kadar aylık ücretlerine net 150 TL, 14 yıl çalışıp 15. Yılına devam edenlerin aylık ücretlerine 15. Yılından itibaren 250 TL kıdem farkı ödeneceği bildirildi.
Eti A.Ş. ile Özçelik İş Sendikası arasında 1250 işçi adına sürdürülen toplu sözleşme pazarlığı sona erdi.

3 yıllığına yapılan sözleşmeyle çalışanların ücretlerine %46 ile %54 oranında zam yapıldı.

Anlaşmayla sonuçlanan sözleşmenin 2. ve 3. yıllarında enflasyon oranına göre +2 puan ilave edilerek maaşlara yansıtılacak.

Eti A.Ş. de çalışan işçilerin sosyal haklarında da iyileşme sağlandı.

Yapılan iyileşme ile işçilerin bayram harçlıklarına %45 oranında artış yapılarak; Ramazan Bayramı; 660 TL ve Kurban Bayram Harçlığı 1215 TL oldu.

Ayrıca çocuk yardımı; en fazla iki çocukla sınırlı olmak kaydıyla 0-6 yaş 100 TL ve 7-25 yaş arası öğrenimine devam eden her bir çocuk için ise 50 TL çocuk yardımı ödenecek.

Vardiya Zammı; işyerinde çalışan sendika üyesi işçilere sözleşmenin 1. Yılında 16:00 – 24:00 vardiyasında fiilen çalışanlara, çalıştıkları her gün için 7,5 TL/Net, 24:00 – 08:00 vardiyasında fiilen çalışanlara ise 13 TL/Net vardiya zammı uygulanır.

Kıdem Farkı Ödemesi; 4 yıl çalışıp, 5. yılına devam  edenlerin 9 yıl çalışması sonuna kadar 50 TL, 9 yıl çalışarak 10. Yılına devam edenlerin 14 yıl çalışması sonuna kadar aylık ücretlerine net 150 TL, 14 yıl çalışıp 15. Yılına devam edenlerin aylık ücretlerine 15. Yılından itibaren 250 TL kıdem farkı ödeneceği bildirildi.

Habere ifade bırak !
Habere ait etiket tanımlanmamış.
Okuyucu Yorumları (0)

Yorumunuz başarıyla alındı, inceleme ardından en kısa sürede yayına alınacaktır.

Yorum yazarak Topluluk Kuralları’nı kabul etmiş bulunuyor ve toroslargazetesi.com.tr sitesine yaptığınız yorumunuzla ilgili doğrudan veya dolaylı tüm sorumluluğu tek başınıza üstleniyorsunuz. Yazılan tüm yorumlardan site yönetimi hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.
Sitemizden en iyi şekilde faydalanabilmeniz için çerezler kullanılmaktadır, sitemizi kullanarak çerezleri kabul etmiş saylırsınız.